2016年2月15日上午9:00分，在物聯網科技大樓四樓會議室舉行了“企業(yè)歷史、企業(yè)文化”培訓。

　　此次培訓由集團公司常務副總經理蔡琛主講，世紀信通公司全體員工、人眾文化傳媒公司員工及物聯網股份公司新員工及部分員工共同參加此次培訓。

　　首先，蔡總對到場參加培訓的所有員工表示熱烈的歡迎，并提出”企業(yè)加速度文化”的理念。蔡總在培訓過程中例舉92年文化改革實例，讓員工全面認識到文化的價值觀，資本的價值，知識與文化給予企業(yè)價值的創(chuàng)造的觀點，來闡述企業(yè)文化的生態(tài)性。此后，蔡總從三高文化、企業(yè)核心文化，引導員工從企業(yè)文化的頭腦知識化得到認知。讓員工了解公司后期轉型的目標。

物聯網公司 供稿